Devlet memurları, kamu hizmetlerinin sunulmasında kritik rol oynayan ve kamu düzeninin korunmasında önemli görevler üstlenen kişilerdir. Bu nedenle, görevlerini tarafsız, liyakatli ve dürüst bir şekilde yerine getirmeleri esastır. Devlet Memurları Kanunu ve diğer ilgili mevzuatlar, memurların uyması gereken disiplin kurallarını ve bu kurallara aykırı davranışlarda bulunduklarında uygulanacak disiplin cezalarını düzenlemektedir.

Disiplin Soruşturması Nedir?

Disiplin soruşturması, bir memurun disiplin kurallarına aykırı davrandığının şüphesiyle yürütülen resmi bir soruşturmadır. Bu soruşturma, disiplin amiri tarafından başlatılır ve bir soruşturmacı tarafından yürütülür. Soruşturmacı, delilleri toplar, tanık ifadelerini alır ve soruşturma raporunu hazırlar. Disiplin amiri, soruşturma raporunu değerlendirdikten sonra memura disiplin cezası vermeyi veya soruşturmayı kapatmayı kararlaştırır.

Disiplin Soruşturması Ne Zaman Açılır?

Disiplin soruşturması, bir memurun aşağıdaki gibi disiplin kurallarına aykırı davrandığının şüphesiyle açılabilir:

  • Görevini ihmal etmek veya geciktirmek
  • Amirlerine veya halka saygısızlık etmek
  • Görev yerini terk etmek veya görevden ayrılmak
  • Devlet malını zimmete geçirmek veya israf etmek
  • Rüşvet almak veya vermek
  • Alkol veya uyuşturucu madde etkisi altında görev yapmak
  • Cinsel taciz veya mobbing yapmak
  • Siyasi propaganda yapmak veya siyasi partilere veya siyasi faaliyetlere katılmak
  • Görevle ilgili sırları ifşa etmek

Disiplin Soruşturması Nasıl Yürütülür?

Disiplin soruşturması aşağıdaki aşamalarda yürütülür:

  1. Soruşturmanın Açılması:Disiplin amiri, disiplin soruşturması açılmasına karar verir ve bir soruşturmacı görevlendirir.
  2. Delillerin Toplanması:Soruşturmacı, delilleri toplar, tanık ifadelerini alır ve gerekli incelemeleri yapar.
  3. Soruşturma Raporunun Hazırlanması:Soruşturmacı, delilleri ve bulguları değerlendirerek soruşturma raporunu hazırlar.
  4. Savunma Alma:Soruşturma raporu memura tebliğ edilir ve memura savunma yapma hakkı tanınır.
  5. Disiplin Kurulunda Değerlendirme:Disiplin amiri, soruşturma raporunu ve memurun savunmasını disiplin kuruluna sunar. Disiplin kurulu, delilleri ve savunmayı değerlendirerek memura disiplin cezası vermeyi veya soruşturmayı kapatmayı kararlaştırır.

Disiplin Cezaları Nelerdir?

Disiplin kurulu, memura aşağıdaki disiplin cezalarından birini verebilir:

  • Uyarma
  • Kınama
  • Aylıktan kesme
  • Kademe ilerlemesinin durdurulması
  • Görevden geçici olarak uzaklaştırma
  • Memuriyetten çıkarma

Disiplin Soruşturmasına İtiraz Hakkı

Memur, disiplin kurulunun verdiği disiplin cezasına karşı İdari Yargı Kurullarına itiraz etme hakkına sahiptir.